Координатор медицинского подразделения отвечает за бесперебойную работу медицинского подразделения больницы, включая распределение работы между медицинскими работниками.
Они предназначены для обеспечения эффективного использования ресурсов, выделяемых подразделениям здравоохранения министерством общественного здравоохранения через бюджетные подразделения.
Должностная инструкция координатора медицинского подразделения предусматривает проверку актуальности всех сертификатов и лицензий (например, сертификатов учебных заведений).
Это также влечет за собой надзор за работой медицинских служб, таких как планирование семьи.
Координаторы медицинских подразделений следят за тем, чтобы медицинские работники в подразделении соблюдали правила и политику (например, 10-часовой перерыв), установленные их работодателем, и соблюдали применимое законодательство.
Эта должность отвечает за регистрацию и надзор за осуществлением медицинских мероприятий, проводимых их коллегами в медицинских подразделениях или других больницах, куда их направляют на работу (например, лекции, организуемые различными учреждениями, обучающие краткосрочные курсы, организуемые работодателями).
Координаторы медицинского подразделения также отвечают за все вопросы, касающиеся персонала больницы (например, прием на работу, продвижение по службе, понижение в должности, перевод).
Они поддерживают хорошие отношения со всеми медицинскими подразделениями (например, Объединенными комиссиями и больницами) и пациентами, которых они обслуживают, особенно с теми, кто не проходит лечение в больнице (например, с теми, кто проходит лечение в государственных диспансерах).
Одной из задач координатора медицинского подразделения является поддержание хороших отношений с сообществом, особенно с пациентами, обслуживаемыми его отделением.
Кроме того, координатор медицинского подразделения проводит регулярные проверки помещений, инструментов и оборудования в своем отделении, включая надзор за удалением ненужных материалов и медицинских отходов, образующихся в их отделении.
Еще одной обязанностью координатора подразделения здравоохранения является обеспечение того, чтобы все медицинские работники в его подразделении соответствовали требуемой квалификации, включая регулярное обучение персонала без отрыва от производства (например, ежегодное или проводимое раз в два года национальное обучение работников здравоохранения).
Описание работы координатора подразделения здравоохранения также включает контроль за работой всего медицинского персонала в регионах министерства и, при необходимости, во всех провинциях.
Они обеспечивают надлежащую организацию и управление всеми аспектами работы своего отдела, включая эффективное управление персоналом, надлежащее использование ресурсов (медицинских работников).
Образец должностного описания Координатора медицинского подразделения / Example / Template
Должностное описание координатора медицинского подразделения включает в себя следующие обязанности, поручения и ответственности:
Назначает медицинские подразделения и контролирует их работу
Аттестация сестринского персонала и ассистентов врача
Координирует проведение скрининга в больнице и медицинских процедур для обеспечения бесперебойного процесса оказания медицинской помощи по всему учреждению
Поддерживает штатное расписание и обеспечивает необходимый уровень укомплектованности персоналом для обеспечения непрерывности оказания медицинской помощи в случаях возникновения чрезвычайных ситуаций, связанных со здравоохранением, или если государственные или федеральные правительственные агентства или аккредитующие органы требуют обеспечения качества
Предоставляет широкий спектр услуг с учетом возраста, пола, специфики заболевания и вида деятельности, стремясь удовлетворить потребности различных групп пациентов
Курирует амбулаторные услуги, предоставляемые в медицинском учреждении
Обеспечивает доступность, чистоту и правильность всего оборудования и расходных материалов
Разрабатывает, поддерживает и администрирует бюджет подразделения здравоохранения
Управляет необходимыми операциями для удовлетворения потребностей учреждения
Ведет базы данных больницы и отчеты о демографии пациентов, оказанных услугах и выполненных процедурах и т.д.
Соблюдает все применимые законы и нормативные акты, включая, но не ограничиваясь, федеральными антидискриминационными законами, которые могут защитить пациентов или коллег от злоупотреблений со стороны сотрудников медицинского подразделения или другого персонала учреждения.
Обеспечивает соответствие запросу департамента здравоохранения о предоставлении данных / информации, связанных с безопасностью пациентов.
Должностное описание координатора медицинского подразделения для резюме
Если вы составляете новое резюме или CV как человек, который ранее работал координатором медицинского подразделения или в настоящее время работает в этой роли, то вы можете добавить в свое резюме убедительный раздел о профессиональном опыте, применив образец описания должности координатора медицинского подразделения, приведенный выше.
Вы можете указать обязанности, которые вы выполняли или выполняете в настоящее время в качестве координатора медицинского подразделения, в своем профессиональном опыте, применив те, что приведены в приведенном выше примере описания должности.
Это покажет работодателям / рекрутерам, что вы эффективно справляетесь с ролью координатора медицинского подразделения, что может значительно повысить ваши шансы быть принятым на новую должность, особенно если для новой работы, которую вы ищете, требуется человек с некоторым опытом работы координатором медицинского подразделения.
Требования к координатору медицинского подразделения: Навыки, знания и умения для успеха в карьере
Вот основные требования, которым вы, возможно, должны соответствовать, чтобы быть нанятыми на должность координатора медицинского подразделения:
Наличие минимального диплома о среднем образовании или его эквивалента; один (1) год соответствующего опыта (предпочтительно опыт работы медсестрой)
Как минимум действующий государственный сертификат медсестры или его эквивалент
Не менее двух (2) лет работы в администрации здравоохранения до подачи заявления на должность
Способность эффективно общаться с представителями различных культур, с учетом культурных и групповых различий, а также опыт общения с людьми с широким спектром способностей, физических кондиций и ресурсов
Продемонстрированное знание федеральных нормативных актов, нормативных актов штата и местных органов власти, касающихся здравоохранения
Опыт работы с местными департаментами здравоохранения, больницами и организациями сестринского ухода
Эффективные навыки межличностного общения, включая навыки устного и письменного общения
Опыт сотрудничества с другими сотрудниками с целью предоставления услуг для удовлетворения индивидуальных потребностей
Способность работать независимо, а также сотрудничать с внутренними подразделениями учреждения, включая административный / клинический персонал, медсестер-менеджеров, ассистентов врача, фармацевтов и других медицинских работников для направления по мере необходимости.
Опыт обеспечения контроля качества и мониторинга практики обеспечения безопасности пациентов.
Заработная плата координатора медицинского подразделения
Средняя зарплата координатора медицинского подразделения составляет 37 608 долларов (glassdoor.com) и 58 032 доллара (payscale.com) соответственно.
Согласно Indeed, самые высокооплачиваемые места работы — Миннеаполис, Миннесота, 62 884 доллара; Даллас, Техас, 61 748 долларов; Феникс, Аризона, 60 434 доллара; Милуоки, Висконсин, 59 680 долларов; и Питтсбург, Пенсильвания, 59 569 долларов в год.
По данным Zippia, в настоящее время в Соединенных Штатах работает около 52 143 координаторов медицинских подразделений.
Женщины составляют 84,0% всех координаторов медицинского обслуживания, в то время как мужчины составляют 16,0%.
В среднем нанятому координатору медицинского обслуживания исполнилось 44 года.
Белые (70,6%) — наиболее распространенная этническая принадлежность среди координаторов здравоохранения, за ними следуют чернокожие или афроамериканцы (10,0%), испаноязычные (9,0%) и азиаты (8,0%).
Заключение
Этот пост полезен лицам, заинтересованным в карьере координатора подразделения здравоохранения, которые хотят узнать о работе, которую они выполняют.
Это также полезно рекрутерам / работодателям, которым необходимо составить подробное должностное описание для должности координатора медицинского подразделения в своих организациях.
Они могут применить образец должностного описания координатора медицинского подразделения, представленный на этой странице, при составлении резюме.